۳ ابهام جدی قانون کار و امنیت شغلی
11 آذر 1399 ، دیدگاه 0

کمال آنلاین /مهندس مسلم مکاری بازرس کانون انجمن صنفی کارگران  ساختمانی کشور گفت :اساسی ترین ابهام در قانون کار عدم امنیت شغلی کارگران است و این موضوع طی سه دهه گذشته در سایه بی‌توجهی دولت‌ها بطور محسوسی کاهش یافته است.

وی ادامه داد : چالش دوم این قانون ترکیب ناعادلانه شورای عالی کار و نیز ابهام در تفسیر ماده ۴۱ این قانون می باشد؛ اگرچه که تعیین حقوق هرساله حقوق کارگران برمبنای  نرخ تورم و سطح معیشت می‌باشد، اما تاکنون این قشر موفق به تعیین دستمزد متناسب با مخارج حداقلی خود نشده اند

وی خاطرنشان کرد : ابهام سوم قانون کار فقدان تشکل قانونی کارآمد و مستقل کارگری چه در سطح کارگاهی و چه در سطح ملی است که بتواند در مواقع حساس و مهم برای دفاع از منافع خود بی هیچ خط قرمزی اقدام نماید.

مکاری اظهارداشت : در حالی جامعه کارگری این سه ابهام جدی قانون کار را از نگاه خودشان ابراز می‌کنند که طی ۳۰ سال گذشته هیچ دولتی جرأت اصلاح قانون کار را پیدا نکرده است 

دیدگاه خودتان را ارسال کنید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

             

دیدگاه   0